Развитие команд: какие тренды нас ждут в 2024 году?

Исследования показывают, что процессы на рынке труда влияют на отношения внутри команд. Например, эффективная в кризисной ситуации модель управления, ориентированная на лидера больше, чем на внешнюю среду, из трендов 2023 года вряд ли перейдет в 2024 год. Какие новые форматы взаимодействия в командах будут актуальны в следующем году? Какие рекомендации нужно сформулировать для себя современному управленцу? Эти и другие насущные вопросы обсудим на вебинаре. Максим Долгов, тренер-консультант, управляющий партнер Центра командных компетенций, заведующий кафедрой технологий командного менеджмента в Академии социальных технологий Сергей Журихин Проректор по повышению квалификации Университета Правительства Москвы