На чем основан навык власти

Группа ВК: https://vk.com/vektoravsem Чат Телеграм: https://t.me/vectoravsem Подкаст: https://podcast.ru/1676775674 Приобрести книгу: https://vectoravsem.com/book_vv Диагностика векторов: https://vectoravsem.com/diagnostika_kurs Включаем кожный вектор: https://vectoravsem.com/practikum_activation_kv ================================ 00:00:13 Навыки владения и принадлежности 00:02:19 Управление коллективами 00:08:10 Политика и власть 00:10:10 Внутренние травмы и управление На чем основан навык власти Почему одни люди достигают власти над миром и хотят этого, а другие ходят в мелких делах и не интересуются властью вообще? Почему одним хватает психики управлять, а у других - нет? У человека есть два навыка: владеть и принадлежать. Это два фундаментальных навыка, стоящие даже до векторальных. Принадлежать - значит уметь быть частью чего-либо большего. А владеть - это умение делать что-то меньшее - частью, продолжением себя. В животном мире, владеть - это съесть кого-либо или если посмотреть на стаю, то владение выражено в ведении вожака за собой всей стаи. Владеть - значит задавать правила игры, которым будут следовать остальные, а принадлежать - значит быть частью чего-то большего и, следовательно, подчиняться законом того, что выше. Поэтому управление массами - это сочетание двух навыков владения и принадлежания. Представим: приходит руководитель в отдел и может открыть дверь с ноги, начав при этом ругаться на отдел, говорить какие они все неэффективные, грозить им кулаком, но тогда руководитель получит такой же отклик. Можно поступить по другому: будучи руководителем, не пытаться разрушить то, что уже есть, а знакомиться с коллективом, узнавать людей, с которыми вы будете работать, понять как работает этот механизм. Вы не приходите со словами: “Я здесь сейчас все разрушу и построю как я хочу!”, а берете механизм - коллектив, и становитесь его частью, пропуская через себя. Вы пропускаете не свою энергию через коллектив, а сначала пытаетесь стать частью того, что уже есть, вы приходите с намерением принадлежать. И тогда, вы уже знаете какие у кого обязанности, какой у кого характер, начинаете видеть где сбои, недочеты, почему они возникают. После этого, вы начинаете дорабатывать эти недочеты: где-то ставить поддерживающие палочки, где-то менять подход, где нужно, там чинить и т. д. Тем самым, вы, не ломая механизм, даете ему вторую жизнь, а главное, сам в данном случае коллектив, готов это пережить, ведь любой механизм хочет развиваться. Все хотят быть более эффективными, полезными… Продолжение в видео… Пройти полный курс с БОНУСАМИ + Проверка ДЗ АБСОЛЮТНО БЕСПЛАТНО: https://vectoravsem.getcourse.ru/ Скачать все разом с Яндекс диска: https://yadi.sk/d/j7swjDT4OqMm1Q Смотреть все уроки на Youtube: http://bit.ly/2CI3hOj ПОДПИСЫВАЙСЯ на наш канал ЮТУБ: http://bit.ly/36YjL2B ТЕЛЕГРАМ ЧАТ https://teleg.run/vectoravsem ГРУППА ВК: https://vk.com/vectoravsem ТЕХПОДДЕРЖКА: info@vectoravsem.com #ВячеславЮнев #Юнев #ВектораВсем #вектора #Векторавсем #Психология #Тренинги #vectoravsem #Вектор #Восемь #8 #свп #звуковойвектор #обонятельныйвектор #уретральныйвектор #кожныйвектор #анальныйвектор #зрительныйвектор #оральныйвектор #смыслжизни #одиночество #Ганзен #Мышление #ЮневВячеслав #ВячеславЮнев #векторавсем #всемвектора #Смыслжизни #система #типология #предназначение #миропонимание #сутьжизни #найтисебя #правда #ложь #пониманиесебя #понимание #структура #суть #будущее #свойствапсихики #врожденныеспособности #бог #Толкачев