Прием на работу иностранных граждан 11.11.2022.mp4
1. Трудовая деятельность иностранных граждан: - Как принять на работу иностранца с видом на жительство - Как принять на работу граждан Республики Беларусь - Как принять на работу граждан Казахстана, Армении, Киргизии - Иностранные граждане, временно проживающие в Российской Федерации - Иностранные граждане, временно пребывающие в Российской Федерации на основании визы - Иностранные граждане, временно пребывающие в Российской Федерации в порядке, не требующем получения визы - Кого и как необходимо уведомить о привлечении к трудовой деятельности или увольнении иностранного работника 2. Привлечение и использование иностранной рабочей силы: - Процедура получения разрешения на привлечение и использование иностранных работников - Допустимая доля использования иностранных работников в отдельных видах деятельности - Разрешение на работу для иностранного работника - Как принять на работу "безвизового" иностранца на основании патента - Уведомление налогового органа о привлечении иностранных граждан для осуществления трудовой деятельности - Миграционный учет иностранных граждан по месту пребывания 3. Как принять на работу иностранца: -Какие документы при приеме на работу предъявляет иностранный гражданин - Как заключить трудовой договор с иностранцем - Срок трудового договора с иностранным гражданином - Как уволить работника-иностранца 4. Административная и уголовная ответственность за нарушение миграционного законодательства. Отрешко Анна - практикующий юрист-практик в области трудовых правоотношений/ охраны труда с опытом более 12 лет, дипломированный преподаватель, бизнес-тренер, аккредитованный консультант центра "Мой бизнес" по вопросам трудового законодательства.
1. Трудовая деятельность иностранных граждан: - Как принять на работу иностранца с видом на жительство - Как принять на работу граждан Республики Беларусь - Как принять на работу граждан Казахстана, Армении, Киргизии - Иностранные граждане, временно проживающие в Российской Федерации - Иностранные граждане, временно пребывающие в Российской Федерации на основании визы - Иностранные граждане, временно пребывающие в Российской Федерации в порядке, не требующем получения визы - Кого и как необходимо уведомить о привлечении к трудовой деятельности или увольнении иностранного работника 2. Привлечение и использование иностранной рабочей силы: - Процедура получения разрешения на привлечение и использование иностранных работников - Допустимая доля использования иностранных работников в отдельных видах деятельности - Разрешение на работу для иностранного работника - Как принять на работу "безвизового" иностранца на основании патента - Уведомление налогового органа о привлечении иностранных граждан для осуществления трудовой деятельности - Миграционный учет иностранных граждан по месту пребывания 3. Как принять на работу иностранца: -Какие документы при приеме на работу предъявляет иностранный гражданин - Как заключить трудовой договор с иностранцем - Срок трудового договора с иностранным гражданином - Как уволить работника-иностранца 4. Административная и уголовная ответственность за нарушение миграционного законодательства. Отрешко Анна - практикующий юрист-практик в области трудовых правоотношений/ охраны труда с опытом более 12 лет, дипломированный преподаватель, бизнес-тренер, аккредитованный консультант центра "Мой бизнес" по вопросам трудового законодательства.